拓展成長通道，激發(fā)人才潛能 | 新大禹環(huán)境為人才搭建雙贏平臺
專欄：集團(tuán)新聞
發(fā)布日期：2021-05-27
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以人為本，博采眾長，激發(fā)潛能
集 團(tuán) 動 態(tài)
2021年5月22日，新大禹環(huán)境人事任命儀式在中山市銘禹污水處理有限公司（以下簡稱“中山銘禹”）舉行，新大禹環(huán)境董事長麥建波出席。
會上，任命丁飛先生為中山銘禹副總經(jīng)理，負(fù)責(zé)該項目內(nèi)部技術(shù)管理各項工作。丁飛自2015年10月，入職新大禹環(huán)境子公司樂清榮禹以來，認(rèn)真鉆研技術(shù)、踏實進(jìn)取，在短短五年半的時間里，從一名普通的操作工一步步晉升為班長、技術(shù)員到核心技術(shù)骨干，為樂清榮禹的提標(biāo)改造工作，默默奉獻(xiàn)。
面對新崗位、新責(zé)任、新使命，丁飛表示，我將今天作為新的起點，以新的姿態(tài)、積極向上的工作熱情，承擔(dān)起這份責(zé)任，團(tuán)結(jié)同志，恪盡職守，切實履行好職責(zé)，全力以赴做好各項工作。
董事長麥建波贊揚了丁飛在工作中表現(xiàn)出的踏實、肯干、敢于擔(dān)當(dāng)、積極主動的精神，希望集團(tuán)上下向丁飛學(xué)習(xí)。他表示，新大禹環(huán)境始終堅持以人為本，推行博采眾長、激發(fā)潛能的人才培養(yǎng)機(jī)制，同時，積極為員工的成長規(guī)劃方向和空間，為員工搭建機(jī)會平等、前景廣闊的事業(yè)舞臺，致力于實現(xiàn)員工個人成長與集團(tuán)發(fā)展的雙贏。
